“板凳”何为冷热？在一些人看来，所谓热，不外乎位置重要，权力大，地位显赫；所谓冷，不外乎权力小，社会关注度不高，可以调动的资源少，“给不了票子，管不了帽子，只能坐坐台子，轧轧场子”。因此，少数人对“冷板凳”敬而远之，争先恐后“奔向”好岗位，费尽心思“钻进”好单位。这既折射出这些人急功近利的心态，也凸显出社会上的浮躁风气。

　　不同岗位承载着不同的社会管理职能，有什么样的职能就有什么样的权力。由于工作需要和分工不同，有的部门和岗位权力大一些，有的部门和岗位则相对“虚”一些。但是，无论哪个部门、何种岗位，都是党的事业这部大机器中的一个部分，都是践行为人民服务宗旨的平台，其本质都是党和人民需要的工作。

　　“热板凳”也好，“冷板凳”也罢，都需要有人坐。对于有能力、事业心强、责任心强、一心付出与奉献的干部，再冷的“板凳”也会坐热；而对于能力差、不谋事、不干事的干部，再热的“板凳”也会坐冷。“革命工作只有分工不同，没有高低贵贱之分，我们的同志不论职务高低，都是人民的勤务员”。不管在什么岗位，从事何种职业，都要牢记全心全意为人民服务的宗旨，认真干、尽心干，干出精彩，绝不能因为坐上“热板凳”就自我膨胀、洋洋得意、颐指气使、私心涌动；坐上“冷板凳”便定力不足、怨天尤人、精神萎靡、自暴自弃。

　　能否坐好“冷板凳”，考验的是精神境界和工作能力。所谓的“冷板凳”，弱者视之为绊脚石，始终迈不过坎；强者却当它是垫脚石，可以走得更高。因为“冷板凳”往往更能磨炼心性、增长才干、砥砺品格。坐“冷板凳”的党员干部，要比他人有更加坚定的决心和毅力，不急、不燥、不消极等待，不怨、不恨、不安于现状，在其位谋其政，把“冷板凳”当作锻炼的舞台，锤炼品质，积聚能量，担当作为，把“冷”活做实、“冷”事做热、“冷”门做火，练就看家本领，积蓄综合实力，保持奋发态势，干出一番事业。

　　（河南省范县县委组织部 刘洪波）